障がい者支援施設勤務の准看護師

【月給内訳】

a 基本給：156,000円～200,000円

b 資格手当：10,000円～10,000円

c 業務手当：8,000円～20,000円

a+b+c=174,000円～230,000円

＊給与は毎月15日締めの当月21日払い

・夜勤手当：5,000円／回

・家族手当

・住宅手当

・特別介護一時金手当

・通勤手当：月額上限17,700円

・昇給あり：（1月あたり800円】

・賞与あり：年2回・計4.40か月分

●マイカー通勤可（無料駐車場有り）

●受動喫煙対策あり（喫煙室は入居者専用、職員は屋外で喫煙可）

●育児休業取得実績あり

●加入保険（雇用・労災・健康・厚生）

●退職金共済：加入

●定年制：あり（一律65歳）

●再雇用制度：あり（上限70歳まで）

●勤務延長：あり

●試用期間あり：期間6カ月、条件・日給支給とする（細部規定による）、・業務手当支給なし

※雇入時の健康診断実施（費用は事業所負担）

健康診断の結果が分かり次第、速やかにご連絡いたします。

※業務手当（業務内容により変更）

（オンコールなし：8,000円、夜勤なし：10,000円、夜勤あり：20,000円）

障がい者施設勤務の准看護師

看護業務全般

・バイタルチェック、処置

・通院時の付き添い 等

・その他入居者、利用者の対応等

※勤務内容（夜勤等）については、応相談

※稀に運転業務をお願いする場合があります（社用車使用）

年齢：18歳～64歳（労働基準法（深夜業務）/定年65歳）
学歴：高卒以上
経験：経験者優遇
資格：准看護師（必須）/普通自動車免許（必須）

①07:30~16:30（休憩60分）

②07:55~17:30（休憩95分）

③07:55~19:30（休憩95分）

④15:15~08:45（休憩210分）

①～④のシフト制

時間外労働：月平均3時間

週休二日制　毎週

勤務割表による（週40時間労働）

※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日

年間休日数：122日

24-I-48

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